Volné pozice

Pracovník / pracovnice pro nízkoprahový Klub Autobus

Kdo jsme a co děláme?
NZDM a Terénní program Autobus pracuje s dospívajícími od 9 do 26 let, kteří tráví čas v lokalitách Prahy 14 a 21, a nabízí jim podporu především ve výzvách spojených s dospíváním
a v řešení obtížných životních situací. Usilujeme o to, aby si děti i dospívající uvědomovali důsledky svého chování, přijímali za něj zodpovědnost a dokázali využívat zdroje (své vlastní a ve své přirozené síti), a tím si zlepšovali kvalita vlastního života. Daří se nám tyto cíle plnit díky preventivnímu působení, vytvářením bezpečných podmínek pro trávení volného času a posilování kompetencí, které vedou ke snížení rizikového chování. Náš klub je dostupný zdarma pro každého. Věnujeme se každému, kdo má potřebu zlepšit svou situaci ať už doma, ve škole nebo mezi kamarády.

Koho hledáme:

• Hledáme pohodového a sebevědomého člověka, který nás doplní na 3 dny v týdnu na klubu
• v přímé práci (3x5 hodin).
• Bude komunikovat s našimi klienty, bude jim oporou i podporou, parťákem i mentorem.
• Zbytek pracovní doby je věnován nepřímé práci - dokumentace poskytování služby, účast na poradách a supervizích.

Co za to nabízíme:

• Dobrý a podporující tým kolegů
• Zázemí stabilní organizace s dvacetiletou tradicí
• Plné zaškolení a kompletní zaměstnanecký servis a vybavení při nástupu
• Dobré finanční ohodnocení
• Částečně flexibilní pracovní dobu, možnost dělat administrativu z domova
• Technologické nástroje usnadňující administrativu
• Zaměstnanecké benefity - např. sick days, hradíme další vzdělávání a kurzy, firemní lékař, osobní ohodnocení,
  supervize i pro individuální potřebu, možnost využití firemního vozidla
• Příležitost dalšího odborného růstu a profesního rozvoje
• Aktualizace mzdy (po zkušební době, po roce či na základě dosažené kvalifikace na pozici
• Každoroční odměny do výše 1 měsíčního příjmu
• Mzda na plný úvazek 30 - 33.000 Kč
• Pracovní smlouva, HPP, částečný úvazek

Vedoucí Programu Autobus

Kdo jsme a co děláme?
NZDM a Terénní program Autobus pracuje s dospívajícími od 9 do 26 let, kteří tráví čas v lokalitách Prahy 14, 20 a 21,
a nabízí jim podporu především ve výzvách spojených s dospíváním a v řešení obtížných životních situací.
Usilujeme o to, aby si děti i dospívající uvědomovali důsledky svého chování, přijímali za něj zodpovědnost a dokázali využívat zdroje
(své vlastní a ve své přirozené síti), a tím si zlepšovali kvalita vlastního života.

Hledáme kolegu nebo kolegyni pro vedení našeho současného 4 členného týmu.
Nástup: od října 2022 nebo dle domluvy
Výše úvazku: 1.0

Náplň práce:

• Personální a programové řízení služby
• Tvorba koncepce, zpracování průběžných závěrečných zpráv, projektů a programů
• Setkávání s úřady, OSPOD, pracovní skupiny, oborové skupiny, školy, Česká asociace streetwork
• Vedení pokladny, dokumentace zaměstnanců, dokumentace služby
• Pravidelná komunikace s vedením organizace
• Přímá práce v klubu a terénu
• Občasná práce o víkendu - akce, výjezdy, výlety
• Evidence a s tím spojená administrativa
• Vedení porad, intervizí, účast na supervizích týmu a vedení 

Koho hledáme:

• Zkušeného (sociálního) pracovníka, s komunikačními a organizačními schopnostmi
• Procesního člověka, který má analytické a logické myšlení, zároveň je dostatečně empatický a spravedlivý
• Umí se rychle rozhodovat, ale dokáže dělat i kompromisy
• Nebojí se odpovědnosti za tým a každého jednotlivého pracovníka
• Umí vyhodnocovat a kriticky posoudit nastavení služeb a přinášet náměty na inovace
  a zlepšení tak, aby byly služby co nejdostupnější a zároveň užitečné
• Má přehled o legislativním prostředí pro podmínky nízkoprahového klubu
• Zkušenosti s vedením týmu (i menšího) a s procesním řízením, alespoň 4 lidé
• Praxe v oboru 3 roky na obdobné pozici
• Vzdělání - Sociální pracovník dle Zákona o sociálních službách 108/2006 Sb., nebo pracovník v sociálních službách
• Řidičský průkaz skupiny B

Co nabízíme:

• Čas a prostor pro nastavení Programu pro děti a dospívající
• Zázemí stabilní organizace s dvacetiletou tradicí
• Vybavení jediné technologické sociální služby v Praze
• Plné zaškolení a zaměstnanecký servis při nástupu
• Odpovídající finanční ohodnocení
• Flexibilní pracovní dobu - možnost nastavit si režim
• Zaměstnanecké benefity - např. pravidelné profesionální supervize, hradíme další vzdělávání a kurzy, firemní lékař, osobní ohodnocení, sick days, možnost dalšího odborného růstu a profesního rozvoje
• Pravidelné přehodnocování mzdových podmínek
• Odpovídající ohodnocení za praxi a přístup
• Každoroční odměny do výše 1 měsíčního příjmu
• Pracovní smlouva, HPP

Váš životopis a krátké vyjádření, proč se chcete připojit k Neposedovi, nám zašlete na email: janam@neposeda.org
Nebo vyplňte stručný formulář na úvodní stránce.

Organizace si vyhrazuje právo vyhlásit nové výběrové řízení, pokud nebude vybrán vhodný kandidát.

Zajímá vás, jak práce u nás vypadá? Chcete poznat své možné kolegy?
Podívejte se k nám aspoň virtuálně.

Sociální pracovník nebo pracovnice (poradce - průvodce)

Pro nově vznikající Centrum ENTER pro rodiny s dětmi ohrožené sociálními podmínkami či dysfunkčností rodiny

Vycházíme z dlouhodobých poznatků o stavu a podmínkách některých rodin, ale i obecněji rostoucí sociální napětí ve společnosti. Chceme pomoci s tím, aby rodina jako celistvá mini komunita fungovala v těch nejzákladnějších principech. Nejen covidová doba, ale stále aktuálnější životní podmínky jsou pro mnoho rodin nezvladatelné. Sociálně aktivizační služba ENTER je pomocnou a podpůrnou službou pro rodiny s dětmi, pro zletilé osoby, které pečují o dítě s ohroženým vývojem, kvůli nejisté sociální situaci v rodině nebo dysfunkčním vzorcům v rodině.
Cílovou skupinou jsou tedy rodiny s dítětem/dětmi (do 18let věku), které naplňují předpoklad ohrožení vývoje dítěte nebo dospívajícího, a to kvůli dopadu dlouhodobé krize v rodině. Služba je pro klienty poskytována zdarma.
Jsme jediná technologická sociální služba, která zkracuje cestu mezi problémy a jejich řešením.

Hledáme nové kolegy a kolegyně z řad sociálních pracovníků, koučů či poradců se zaměřením na rodiny s dětmi
Smlouva: dle domluvy
Zahájení vlastní činnosti: od ledna 2023
Výše úvazku: 0,5 - 1.0

Nabízím jedinečnou šanci podílet se na vzniku nového centra, uplatnit vlastní zkušenosti a nápady.

Náplň práce:

• Pracovník, pracovnice je v roli průvodce, odborného poradce a pomocníka pro stabilizaci rodinné situace
• Nevyřizuje nic za uživatele a neprovádí sociální šetření v domácnosti - (v jakých podmínkách žije rodina, jak funguje ve škole, mezi vrstevníky apod.)
• Vyhodnocuje a doporučuje případnou péči v dalších návazných službách Organizace (Adiktologie, NDZM, Bydlení, Streetwork)
• Dále zajišťuje pracovně výchovnou činnost s dětmi (pomoc se školou, doprovázení do školy, návrh a doporučení na volnočasové aktivity)
• Pracovně výchovnou činnost s dospělými v domácnosti (např. nácvik rodičovského chování, vedení a udržování čistoty, hospodaření apod.)
• Socioterapeutické činnosti, které pomáhají v rozvoji nebo udržení osobních a sociálních schopností a dovedností pro stabilizaci rodiny
• Pomáhá při uplatňování práv, při obstarávání osobních a běžných záležitostí i pomoc při obnovení kontaktu s rodinou a dalšími společenskými skupinami

Koho potřebujeme:

• Sociálního pracovníka, terapeuta či odborníka v terénní sociální práci s dobrými komunikačními dovednostmi – denně budete v kontaktu s rodinami, které nezvládají své bazální úlohy, role a povinnosti, nezvládají výchovu nebo základní rodičovskou péči
• Silnou empatickou osobnost bez předsudků
• Umí naslouchat, dokáže se objektivně rozhodovat a rozvrhnout hranice zodpovědnosti klienta a své vlastní (rodinu vede, nikoliv za ni vše vyřizuje)
• Dokáže plánovat
• Má schopnost uplatnit vliv a autoritu mentora k získání pozornosti a motivaci rodiny k její práci na sobě
• Je výborný týmový člověk – je nutné dobře a srozumitelně komunikovat s kolegy z návazných služeb a předat jim potřebné informace pro případnou další formu pomoci
• Zvládne vyhodnocovat a kriticky posoudit nastavení služeb a přinášet náměty na inovace a zlepšení
• Má zkušenosti s vedením lidí či malých skupin, minimálně na úrovních odborných stáží a praxí v rámci studia
• Vlastní předchozí mentorská či koučovací praxe výhodou
• Alespoň vyšší odborné vzdělání, středoškolské, doplněné praxí v pomáhajících či příbuzných oborech
• Věk od 21 let

Co nabízíme:

• Čas a prostor pro vlastní nápady
• Dobrý a podporující tým kolegů
• Zázemí stabilní organizace s dvacetiletou tradicí - jediné technologické sociální služby v Praze
• Nové prostory a zázemí s plným komfortem na Praze 9
• Plné zaškolení a zaměstnanecký servis při nástupu
• Odpovídající finanční ohodnocení
• Flexibilní pracovní dobu s možností nastavení si režimu
• Zaměstnanecké benefity - např. pravidelné profesionální supervize, hradíme další vzdělávání a kurzy, firemní lékař, osobní ohodnocení, možnost dalšího odborného růstu a profesního rozvoje, sick days
• Pravidelné přehodnocování mzdových podmínek
• Komfortní IT systém pro výkazy a sledování efektivity poskytnutých služeb na úroveň jednotlivých případů
• Každoroční odměny do výše 1 měsíčního příjmu
• Mzda na plný úvazek 30 - 35.000 Kč
• Pracovní smlouva, HPP, plný nebo částečný úvazek

Poptávka po těchto službách vychází z potřeb Městské části Praha 9, a to v oblasti sociální, školství a prevence kriminality.

Váš životopis a pár vět, proč se chcete připojit k Neposedovi, nám zašlete na email: janam@neposeda.org
Nebo vyplňte stručný formulář na úvodní stránce.
Organizace si vyhrazuje právo vyhlásit nové výběrové řízení, pokud nebude vybrán vhodný kandidát.

Zajímá vás, jak práce u nás vypadá? Chcete poznat své možné kolegy?
Podívejte se k nám aspoň virtuálně: https://neposeda.org
Připojte se a vemte místo u Neposedy. Těšíme se na vás.
Kontaktní e-mail: janam@neposeda.org

Psychoterapeut/psychoterapeutka

- pro vznikající Centrum Adiktologie a psychoterapeutické péče pro děti, dospívající a rodiny RESET

Dlouhodobě sledujeme zvýšenou poptávku po psychosociálních terapeutických službách pro děti a mládež v souvislosti se zvýšením výskytu duševních onemocnění u dětí a dospívajících. Jedná se zejména o sebepoškozování, rozvoj závislostí včetně závislosti na internetu, deprese, úzkosti, poruchy příjmu potravy a sebevražedné myšlenky a chování. Dostupná psychosociální péče je však zcela kapacitně přetížená a děti a mládež se nedostanou včas k žádné službě, která by jim poskytla podporu v oblasti duševního zdraví. Situace se ještě zhoršila v souvislosti s pandemií covid-19. Pozorujeme také prudký nárůst potřebnosti sociálních služeb pro děti a mladistvé z Ukrajiny, a to v souvislosti s útěkem ukrajinských rodin před válkou. V lokalitě Prahy 9 byla již před vypuknutím války na Ukrajině vysoká koncentrace dětí cizinců, nyní je situace ještě znásobena. Jsme jediná technologická sociální služba, která zkracuje cestu mezi problémy a jejich řešením.

Hledáme nové kolegy a kolegyně z řad psychoterapeutů se zaměřením na děti a mladé
Smlouva: dle domluvy
Zahájení vlastní činnosti: od ledna 2023
Výše úvazku: 1.0

Nabízím jedinečnou šanci podílet se na vzniku nového centra, uplatnit zkušenosti a nápady při vzniku nové terapeutické léčby látkových i nelátkových závislostí.

Náplň práce: 

• Vedení skupinové terapie pro děti a dospívající, terapie bude zaměřena na léčbu látkové a nelátkové závislosti
• Individuální terapie pro děti a dospívající
• Úzká spolupráce s vedoucí psycholožkou a adiktologem na léčebném plánu
• Vyhodnocení, komunikace a případné předání do péče návazným službám organizace

Koho potřebujeme:

• Terapeuta se zkušeností s vedením skupinové terapie pro děti a mládež
• S dlouhodobým akreditovaným psychoterapeutickým výcvikem
• Psychoterapeuta s dobrými komunikačními dovednostmi
• Empatickou osobnost bez předsudků
• Umí naslouchat i mezi řádky, dokáže se objektivně rozhodovat, ale dokáže dělat i kompromisy
• Nebojí se zodpovědnosti za návrhy a doporučení k řešení příběhů, se kterými se při své terapeutické práci setká
• Dokáže komunikovat s kolegy z návazných služeb a předat potřebné informace pro případné další služby
• Zvládne vyhodnocovat a kriticky posoudit nastavení služeb a přinášet náměty na inovace a zlepšení služby
• Má zkušenosti s terapeutickou činností, vlastní předchozí terapeutická či obdobná praxe - výhodou
• Nejméně bakalářský studijní program humanitního či zdravotnického směru s uceleným a akreditovaným psychoterapeutickým výcvikem, velkou výhodou kurz krizové intervence

Co nabízíme:

• Čas a prostor pro nastavení služby
• Dobrý tým a týmovou podporu - u nás nejsou ani terapeuti sami
• Zázemí stabilní organizace s dvacetiletou tradicí - jediná technologická sociální služba v Praze
• Nové prostory a terapeutické zázemí s plným komfortem na Praze 9
• Plné zaškolení a zaměstnanecký servis při nástupu
• Odpovídající finanční ohodnocení
• Flexibilní pracovní dobu, možnost nastavení si režimu
• Zaměstnanecké benefity - např. spravidelné profesionální supervize, hradíme další vzdělávání a kurzy, firemní lékař, osobní ohodnocení, možnost dalšího odborného růstu a profesního rozvoje, ick days
• Pravidelné přehodnocování mzdových podmínek
• Komfortní IT systém pro výkazy a sledování poskytnutých efektivity služeb na úroveň jednotlivých případů
• Každoroční odměny do výše 1 měsíčního příjmu
• Mzda na plný úvazek 40 - 43.000 Kč
• Pracovní smlouva, HPP

Poptávka po těchto službách vychází z potřeb Městské části Praha 9, a to v oblasti sociální, školství a prevence kriminality.

Váš životopis a krátké vyjádření, proč se chcete připojit k Neposedovi, nám zašlete na email: janam@neposeda.org
Nebo vyplňte stručný formulář na úvodní stránce.
Organizace si vyhrazuje právo vyhlásit nové výběrové řízení, pokud nebude vybrán vhodný kandidát.

Zajímá vás, jak práce u nás vypadá? Chcete poznat své možné kolegy?
Podívejte se k nám aspoň virtuálně.
Připojte se a vemte místo u Neposedy. Těšíme se na vás.
Kontaktní e-mail: janam@neposeda.org

Vedoucí Streetwork programu Křižovatka

Streetwork Křižovatka – takto funguje nyní

Je komunitní služba sociální prevence pro lidi bez přístřeší, seniory, rodiny i jednotlivce v nouzi. Vyhledáváme lidi, kteří jsou ohrožení sociálním vyloučením.
Všude, kde působíme, informujeme o tom, jak můžeme lidem v nouzi pomoci. Zajišťujeme sociální poradenství i základní materiální potřeby, tím snižujeme riziko vzniku kriminality a dalších nežádoucích situací. Chceme být dobrými sousedy. Pomáháme řešit životní situace, poradíme v komunikaci s úřady i s dluhy. Pořádáme pravidelná setkání a výjezdy. Doprovázíme na úřady, umíme poskytnout základní zdravotnické ošetření či převoz k lékaři, stejně jako psychologickou pomoc.

Potřebujeme vedoucí/ho Streetwork Křižovatka
Hledáme kolegu nebo kolegyni, kteří povedou náš současný 5 členný tým a dají službě nový směr, který bude odpovídat stavu a potřebám terénního programu v dnešní době.
Nástup: od října 2022 nebo dle domluvy
Výše úvazku: 1.0

Náplň práce:

• Tvorba strategie a pojetí streetworku v 21. Století
• Realizace nového konceptu
• Řízení týmu pracovníků programu
• Nastavení a plánování pravidel fungování služby
• Vedení porad týmu, zadání úkolů a kontrola plnění
• Pravidelné vyhodnocení nastavení služby a její funkčnosti
• Zodpovědnost za rozvoj služeb
• Přehled a pravidelný report o legislativních změnách
• Přehled a schopnost aktivního vyhledávání dotačních či grantových výzev
• Spolupráce s vedením na návrzích ke zlepšení či změnách v procesech služby
• Vedení interních supervizí
• Komunikace s úřady a dalšími institucemi, předmětnými pro službu
• Spolupráce a informování vedení organizace
• Součinnost s metodikem
• Zodpovědnost za výkazy služeb (interní program)
• Zodpovědnost za komunikaci a koordinaci dobrovolníků či dodavatelů

Potřebujeme:

• Zkušeného manažera nebo manažerku s výbornými komunikačními dovednostmi
• Procesního člověka, který má analytické a logické myšlení, zároveň je dostatečně empatický a spravedlivý
• Odvážného tvůrce s vizí, který se umí rychle rozhodovat i dokáže dělat kompromisy
• Nebojí se zodpovědnosti za tým a každého jednotlivého pracovníka
• Umí vyhodnocovat a kriticky posoudit nastavení služeb a přinášet náměty na inovace
• Zkušenosti s vedením týmu i procesním řízením, alespoň 5 lidí a 3 roky na obdobné pozici
• Vzdělání – optimálně VŠ nebo VOŠ vzdělání dle zákona o sociálních službách, případně obory projektového řízení, strategického plánování,  nebo pracovník v sociálních službách
• Řidičský průkaz sk. B

Nabízíme a umožňujeme:

• Čas a prostor pro zcela nové pojetí streetworku
• Podporující vedení a zkušený spolupracující tým
• Zázemí stabilní organizace s dvacetiletou tradicí
• a také jediné technologické sociální služby v Praze
• Plné zaškolení a zaměstnanecký servis při nástupu
• Odpovídající finanční ohodnocení
• Flexibilní pracovní dobu, možnost nastavení si režimu
• Zaměstnanecké benefity - např. pravidelné profesionální supervize, hradíme další vzdělávání a kurzy, firemní lékař, osobní ohodnocení, možnost dalšího odborného růstu a profesního rozvoje, sick days,
• Mimořádné odměny a kompenzační bonusy
• Pravidelné přehodnocování mzdových podmínek
• Možnost využívat automobil organizace
• Odpovídající ohodnocení za praxi a přístup
• Každoroční odměny do výše 1 měsíčního příjmu
• Pracovní smlouva, HPP

Váš životopis a krátké vyjádření, proč se chcete připojit k Neposedovi, nám zašlete na email: janam@neposeda.org
Nebo vyplňte stručný formulář na úvodní stránce.

Organizace si vyhrazuje právo vyhlásit nové výběrové řízení, pokud nebude vybrán vhodný kandidát.

Zajímá vás, jak práce u nás vypadá? Chcete poznat své možné kolegy?
Podívejte se k nám aspoň virtuálně.